Votre paie entre les mains d’une experte.
La gestion de la paie est l’une des obligations les plus sensibles de l’entreprise. Une erreur sur un bulletin, un oubli de déclaration, un retard sur les charges, et ce sont des pénalités, des litiges salariés, et une perte de temps considérable.
Chez Optimah, la paie est notre cœur de métier. Nous traitons chaque dossier avec rigueur et réactivité, en nous adaptant à la réalité de votre structure, qu’elle compte 1 ou 50 salariés.
Un engagement, pas une formalité.
La paie n’est pas qu’une formalité. C’est un engagement envers chacun de vos salariés. Un bulletin juste et ponctuel, c’est une relation de confiance préservée, et une obligation légale respectée.
Une gestion qui vous ressemble.
Chaque entreprise a ses spécificités : convention collective, statuts particuliers, variables récurrentes. Nous prenons le temps de comprendre votre organisation pour une gestion qui vous ressemble vraiment.
Déléguer, sans perdre le contrôle.
Externaliser sa paie, ce n’est pas perdre le contrôle. C’est au contraire gagner en visibilité, en fiabilité et en sérénité, avec un expert qui vous tient informé à chaque étape.
Tout ce qui relève de la paie, nous le gérons.
Audit de paie
Optimah réalise un audit complet de vos processus de paie afin d’identifier les anomalies, sécuriser vos pratiques et garantir la conformité de vos obligations sociales.
Externalisation de la paie
Optimisez la gestion de votre entreprise en confiant votre paie à des experts. Nous assurons un traitement fiable, sécurisé et conforme de vos bulletins de salaire et obligations sociales, afin de vous faire gagner du temps et de réduire les risques d’erreurs administratives.
Déclaration Sociale Nominative (DSN)
Transmission mensuelle de la DSN aux organismes sociaux (URSSAF, retraite, prévoyance…). Zéro oubli, zéro pénalité.
Gestion des entrées et sorties
Rédaction des documents d’embauche, DPAE (déclaration préalable à l’embauche), soldes de tout compte, attestations employeur et documents de fin de contrat.
Gestion des absences & variables
Intégration de toutes les variables de paie : congés payés, arrêts maladie, heures supplémentaires, primes, tickets restaurant, etc.
Charges sociales & cotisations
Calcul et suivi des cotisations patronales et salariales. Vous savez exactement ce que vous payez et pourquoi.
Veille social
Le droit social évolue constamment. Optimah assure une veille active pour que votre paie soit toujours conforme aux dernières obligations légales.
Services aux experts-comptables
Un accompagnement fiable et flexible pour aider les cabinets d’expertise comptable dans la gestion de la paie, le suivi social et les obligations administratives de leurs clients.
Ce que change vraiment un partenaire dédié.
Avant Optimah
Avant Optimah
Une prise en main simple, une transition sans accroc.
Audit initial
Nous analysons votre situation actuelle : convention collective, contrats en place, historique de paie, outils utilisés. On part de là où vous en êtes.
Mise en place
Nous parametrons votre dossier, récupérons les données nécessaires et assurons la transition depuis votre ancien prestataire ou logiciel, sans interruption.
Gestion mensuelle
Chaque mois, vous nous transmettez vos variables (absences, primes, nouvelles embauches…). Nous produisons les bulletins, effectuons les déclarations et vous envoyons un récapitulatif clair.
Suivi & disponibilité
Vous avez une question sur un bulletin, un arrêt maladie, une rupture de contrat ? Votre interlocuteur Optimah vous répond rapidement.
